Колектив ФУІФМ: закладаємо вектор розвитку університету на наступні роки

1 травня на факультеті української й іноземної філології та мистецтвознавства (ФУІФМ) Дніпровського національного університету імені Олеся Гончара відбулися збори трудового колективу. Ключовим питанням порядку денного стало висунення кандидатури доктора хімічних наук, професора, члена-кореспондента НАН України чинного ректора Оковитого Сергія Івановича претендентом на посаду ректора Дніпровського національного університету імені Олеся Гончара.

У форматі онлайн під головуванням деканеси професорки Ірини Попової зібралися 94 співробітники факультету. Голова зборів спочатку ознайомила присутніх із процедурою проведення конкурсу на заміщення посади ректора відповідно до чинного законодавства та нормативних документів. Ірина Степанівна відзначила, що відповідно до статті 42 Закону України «Про вищу освіту», Постанови Кабінету Міністрів України від 05.12.2014 р. №726 (зі змінами та доповненнями), наказу Міністерства освіти і науки України за №154-к-26 «Про оголошення конкурсу на заміщення посади ректора Дніпровського національного університету імені Олеся Гончара» від 30.03.2026 р., Положення про виборчу систему та порядок обрання ректора Дніпровського національного університету імені Олеся Гончара, затвердженого 23 квітня 2026 р. на засіданні вченої ради (протокол №12), Статуту Дніпровського національного університету імені Олеся Гончара було оголошено конкурс на заміщення посади ректора нашого університету. У зв’язку з цим структурні підрозділи ДНУ мають право висувати кандидатів на посаду ректора через прийняття рішення на зборах трудового колективу.

Деканеса коротко представила колегам професійний і науковий шлях чинного ректора Сергія Оковитого, доктора хімічних наук, професора, відмінника освіти України, заслуженого діяча науки і техніки України, члена-кореспондента НАН України, і запропонувала висунути його претендентом на посаду ректора ДНУ. Говорячи про кандидатуру Сергія Івановича, Ірина Степанівна відзначила його результативну різновекторну роботу над розвитком університету в умовах сучасних викликів:

– Сергій Іванович Оковитий очолив університет 2021 року в дуже непростий час: спочатку пандемія, п’ятий рік як триває повномасштабна війна… Перед українською освітою і перед нашим університетським колективом постали складні виклики, на які керівникові потрібно реагувати щоденно, щомиті. За ці роки було докладено немало зусиль для збереження колективу ДНУ, його традицій, для розвитку та руху вперед у багатьох напрямах університетського життя. Тож я пропоную висунути кандидатуру Сергія Оковитого претендентом на посаду ректора нашого Дніпровського національного університету імені Олеся Гончара, – наголосила Ірина Степанівна.

Надалі голова зборів запросила до виступів своїх колег, які проаналізували результати плідної спільної роботи колективу одного з найбільших факультетів ДНУ і команди чинного ректора.

Під час обговорення представники різних кафедр факультету висловили підтримку запропонованої кандидатури, акцентуючи на вагомому досвіді Сергія Івановича у сфері управління університетом та його здатності забезпечувати стабільність і розвиток навіть у складних умовах сьогодення.

Зокрема, завідувачка кафедри англійської мови для нефілологічних спеціальностей Олена Гурко підкреслила:

– У цей непростий для країни час особливо важливо зберігати стабільність і послідовність, водночас залишаючись відкритими до змін. Адже від управлінських рішень, стратегічного бачення та здатності об’єднувати колектив залежить, яким буде наш університет завтра, – сказала Олена Василівна. У своєму виступі професорка констатувала об’єктивні здобутки ФУІФМ протягом останніх років за ректорства Сергія Оковитого – у сфері активізації роботи наукового сектора, взаємодії з абітурієнтами, зміцнення конкурентоспроможності університету тощо. Також професоркою були акцентовані властиві чинному ректорові високий рівень управлінської гнучкості, здатність оперативно реагувати на зміни та впроваджувати інноваційні підходи.

– Зокрема, завдяки особистій залученості Сергія Івановича істотно посилилася увага до наукових здобутків. Збільшилася кількість публікацій у наукометричних базах Scopus та Web of Science. І, попри складність цього процесу, особливо для гуманітаріїв, ці напрацювання стали вагомим чинником професійного зростання наших викладачів і здобуття вчених звань доцента та професора.

Окремої уваги за каденції ректора Сергія Оковитого заслуговує й організація вступної кампанії. Навіть в умовах воєнного часу наш університет ефективно перебудував усі процеси відповідно до сучасних викликів і потреб абітурієнтів.

Тож сьогодні ми вже бачимо конкретні результати роботи Сергія Івановича: посилення позицій університету в регіоні, зростання його авторитету, вагомі досягнення в національних рейтингах. І це лише початок системного поступу. Попереду – нові можливості, нові виклики й нові здобутки, – висловила впевненість Олена Гурко.

Вміння Сергія Оковитого як керівника об’єднати колектив у найважчі часи та спільно вирішувати непрості проблеми сучасного освітнього процесу виокремила й завідувачка кафедри української літератури Наталя Олійник. Наталя Петрівна зауважила, що як кризовий менеджер Сергій Оковитий доклав великих зусиль, аби забезпечити стабільність у своєчасній виплаті заробітної плати працівникам та стипендій студентам; у спрямуванні колективу на високі наукові показники, грантову діяльність, поглиблення міжнародних звʼязків; у підтримці студентського самоврядування тощо.

– Переконана, що курс, обраний ректором Оковитим для розвитку університету, перспективний. Його високі досягнення як вченого, розвиток традицій збереження університетського стилю керівництва і ставлення до людей, уміння вести конструктивний діалог, уважність і відкритість, реальна підтримка молоді, активна участь у нових проєктах і експериментах – усе це я відчуваю як завідувачка кафедри з великим досвідом. Мій діалог з ректором завжди завершувався результативно – чи йшлося про звичайні робочі проблеми (навантаження щодо дисципліни «Культура України»), чи про вирішення складних кадрових питань. На наступні 5 років для рідного університету я хочу стабільності, передбачуваності, фаховості, авторитетності як класичного університету й тому бачу його керівником Сергія Івановича Оковитого. Пропоную нашому трудовому колективу висунути його кандидатуру на посаду ректора, – сказала Наталія Петрівна.

Її колега завідувачка кафедри романо-германської філології Інга Кірковська підтримала пропозицію з висування кандидатури чинного ректора на новий термін. У своїх аргументах Інга Станіславівна зосередилася на інтернаціоналізації навчального процесу, яка стала одним із пріоритетів чинної адміністрації ДНУ. Йшлося, насамперед, про розвиток міжнародного партнерства: орієнтація на європейські стандарти освіти, підтримка академічної мобільності. Професорка нагадала, що за роки першої каденції Сергія Оковитого було виграно низку потужних міжнародних проєктів; збільшено кількість договорів про партнерську співпрацю (наприклад, із Альянсом університетів Руру з німецьких федеральних земель Північний Рейн-Вестфалія) чи студентську й викладацьку мобільності; створено Центр чеської мови та культури тощо.

– Ми всі бачимо, як за останній час змінився статус нашого університету на міжнародній арені. Ректор не просто декларував «європейський шлях», а створив реальні механізми для кожного з нас. Так, для науковців та викладачів – це системна підтримка участі в міжнародних грантах та програмах академічної мобільності. Ми перестали бути «острівцем» і стали повноправним учасником глобального наукового простору.

Завдяки розширенню програм подвійних дипломів випускники ДНУ також отримують конкурентну перевагу, яку неможливо переоцінити. Це шлях до визнання нашого диплома у всьому світі, – відзначила Інга Кірковська.

Крім того, Інга Станіславівна звернула увагу аудиторії на системну політику ректора Оковитого з підтримки молодих кадрів, завдяки чому в ДНУ з’явилися нові освітні програми, цифрові інструменти та свіжий погляд на навчальний процес. А це – пряма інвестиція в життєздатність закладу на десятиліття вперед.

– Важливим показником першої каденції Сергія Івановича стало мудре поєднання досвіду наших поважних професорів з енергією молодих науковців. Омолодження складу відбулося не як формальна зміна цифр, а як процес створення реальних соціальних ліфтів для молоді. Ми бачимо, як молоді викладачі отримують підтримку, захищають дисертації та стають до керма кафедр, зберігаючи традиції нашої школи.

І нам потрібна спадкоємність курсу. Нам потрібен керівник, який знає, як перетворити амбітні плани на дієві підрозділи та створити реальні можливості для колективу.

Тому сьогодні ми рекомендуємо не просто керівника – ми закладаємо вектор розвитку нашого університету на наступні роки. Адже професіоналізм лідера пізнається не за гучними обіцянками, а за конкретними позитивними змінами, які вже стали частиною нашого щоденного академічного життя, – переконана завідувачка кафедри.

Цю думку своєї колеги підтримала Наталя Дьячок, завідувачка кафедри загального мовознавства та слов’янознавства:

– Завдяки правильно завданим Сергієм Івановичем векторам руху ми всі разом досягли певних результатів: маємо високі показники наукового рейтингування факультету, істотну кількість публікацій у зазначених виданнях, беремо участь у виконанні значущих наукових проєктів, готуємо й захищаємо аспірантів, продовжуючи формувати й вдосконалювати традиції наукових шкіл (яких чотири на нашому факультеті) тощо. І все це в сумі демонструє об’єктивний високий результат – рівень Б наукової атестації нашого гуманітарно-мистецького наукового напряму, – зазначила Наталя Василівна.

Також власним баченням того, як університет розвивається за адміністрування Сергія Оковитого, поділилися завідувачки кафедр зарубіжної літератури й образотворчого мистецтва та дизайну – доцентки Олена Максютенко і Оксана Мосендз. Зі свого боку, вони особливо відзначили ефективне управління чинного ректора, базоване на реалістичному підході, досвіді та витримці, чіткому стратегічному мисленні й орієнтації на поступ університету.

Учасники зборів наголосили, що така цілеспрямована робота очільника ДНУ формує атмосферу довіри, впевненості та мотивації подальшого особистого зростання членів університетської спільноти.

Відтак, за результатами відкритого голосування трудовий колектив факультету української й іноземної філології та мистецтвознавства одноголосно підтримав висунення кандидатури Сергія Оковитого на посаду ректора ДНУ на новий термін. Проголосували: «за» – 94; «проти» – 0; «утрималися» – 0. Також було ухвалено пропозицію звернення до інших структурних підрозділів університету із закликом підтримати це рішення.

Протокол зборів був переданий до Організаційного комітету з проведення виборів ректора ДНУ.

Інформаційно-аналітичне агентство
Дніпровського національного університету